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市地稅部門節(jié)能執(zhí)行方案

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市地稅部門節(jié)能執(zhí)行方案

降低行政運(yùn)行本錢,為進(jìn)一步抓好節(jié)能工作。促進(jìn)節(jié)約型地稅機(jī)關(guān)建設(shè),根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于深入開展全民節(jié)能行動(dòng)的通知》和省局、市政府有關(guān)要求,結(jié)合實(shí)際,特制定本實(shí)施方案

一、指導(dǎo)思想

以提高能源利用效率為核心,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)。以重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)和重點(diǎn)項(xiàng)目為突破口,全面落實(shí)節(jié)約資源基本國策,運(yùn)用現(xiàn)代節(jié)能技術(shù),完善節(jié)能管理體系,抓好示范、加大宣傳,建立促進(jìn)節(jié)能的長(zhǎng)效機(jī)制,綜合運(yùn)用行政手段,強(qiáng)化行政管理和事務(wù)管理,大力推進(jìn)節(jié)約型地稅機(jī)關(guān)建設(shè),為建設(shè)節(jié)約型社會(huì),促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面協(xié)調(diào)可繼續(xù)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

二、基本原則

1堅(jiān)持節(jié)能工作與加快發(fā)展相結(jié)合。

2堅(jiān)持屬地管理與分級(jí)負(fù)責(zé)相結(jié)合。

3堅(jiān)持發(fā)揮市場(chǎng)機(jī)制與政府宏觀調(diào)控相結(jié)合。

4堅(jiān)持源頭控制與政策激勵(lì)、突出重點(diǎn)與全面推進(jìn)相結(jié)合。

三、目標(biāo)任務(wù)

(一)會(huì)議數(shù)量較上年減少10%以上。

(二)發(fā)文和簡(jiǎn)報(bào)數(shù)量較上年減少10%

(三)公務(wù)接待費(fèi)在年基礎(chǔ)上壓縮10%

(四)原則上暫停購置小車。

(五)節(jié)電、節(jié)油、節(jié)水指標(biāo)在年基礎(chǔ)上壓縮5%

(六)出國(境)費(fèi)用在近3年平均數(shù)基礎(chǔ)上降低20%

四、主要措施

(一)用水管理

1機(jī)關(guān)辦公樓公共部位(洗刷間、衛(wèi)生間等)采用自動(dòng)感應(yīng)式?jīng)_水器節(jié)水設(shè)備。機(jī)關(guān)干部職工要正確使用沖水器具。發(fā)現(xiàn)器具失靈和損壞及時(shí)與后勤服務(wù)中心聯(lián)系,以免形成長(zhǎng)流水造成浪費(fèi)。

2職工宿舍區(qū)所有用戶全部實(shí)行一戶一表改造。

3食堂清洗炊具、餐具要控制水龍頭流量。

(二)用電管理

1機(jī)關(guān)公共用電設(shè)施、設(shè)備、線路由后勤服務(wù)中心統(tǒng)一管理。對(duì)確需使用的要經(jīng)后勤服務(wù)中心同意后統(tǒng)一安排。

2全體干部職工要科學(xué)合理地適當(dāng)啟用辦公室照明燈數(shù)量。杜絕長(zhǎng)明燈;自然光線充沛時(shí)禁止開燈;外出或下班時(shí)要及時(shí)關(guān)閉電腦、打字機(jī)、復(fù)印機(jī)等用電設(shè)備。

3減少電梯使用。辦公樓電梯采取上下班定時(shí)開關(guān)制。三層以下(含三層)原則上停開,短距離上下樓層不乘電梯,盡量減少電梯使用。

4會(huì)議室燈光照明以滿足會(huì)議需要為宜。

5機(jī)關(guān)大樓景觀照明和噴泉。重大節(jié)日、大型活動(dòng)要經(jīng)批準(zhǔn)后開啟,并盡量壓縮運(yùn)行時(shí)間。

6空調(diào)使用管理。夏季室內(nèi)調(diào)溫度設(shè)置不低得于26攝氏度。

7年6月份前市局機(jī)關(guān)辦公大樓照明燈全部更換為符合國家要求的節(jié)能燈具。

(三)公務(wù)用車管理

1降低公務(wù)車油耗。定點(diǎn)加油,采取單車核算、定額記賬的方式,根據(jù)車輛排氣量、車型的不同情況分別制定了耗油控制標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)駕駛員開展節(jié)油技能培訓(xùn)、節(jié)油競(jìng)賽活動(dòng)。規(guī)范駕駛操作,提高節(jié)油水平,力爭(zhēng)降低油耗。

2對(duì)環(huán)保不達(dá)標(biāo)。

3實(shí)行節(jié)約獎(jiǎng)勵(lì)的制度。對(duì)耗油超標(biāo)的駕駛員扣發(fā)一定數(shù)額的工資,對(duì)節(jié)油的給予一定的獎(jiǎng)金。

4建議每周少開一天車。公務(wù)車依照牌號(hào)尾數(shù)每周少開一天,星期一至星期五停開公務(wù)車牌尾數(shù)分別為1和62和73和84和95和0節(jié)假日全部車輛原則上必需封存入庫。

(四)辦公開支管理

1行政經(jīng)費(fèi)管理上嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度。依照財(cái)務(wù)管理規(guī)定及報(bào)銷規(guī)定。

2積極推行稅務(wù)綜合辦公系統(tǒng)(OA做到無紙化辦公。要減少公文傳送中間環(huán)節(jié)和紙質(zhì)簡(jiǎn)報(bào)資料的報(bào)送。印刷資料使用雙面印刷。

3提倡會(huì)議自帶茶杯。少用瓶裝礦泉水。

4嚴(yán)格依照市政府規(guī)定。規(guī)范推銷行為。

5增強(qiáng)會(huì)議的計(jì)劃性。嚴(yán)格控制參會(huì)人員。全年全市地稅系統(tǒng)綜合性會(huì)議不得超越2次(省局和政府要求召開的除外)

6堅(jiān)決壓縮各種文件簡(jiǎn)報(bào)。提高發(fā)文質(zhì)量,擬草文件要做到文字精練準(zhǔn)確、條理清晰、格式規(guī)范,提倡寫短文,一般性的文件字?jǐn)?shù)不得超越3000字。編發(fā)簡(jiǎn)報(bào)要堅(jiān)持少而精,提高質(zhì)量上下功夫。

(五)公務(wù)接待管理

1嚴(yán)格公務(wù)接待。接待單位嚴(yán)格按接待規(guī)范提供食宿、交通服務(wù),不得鋪張浪費(fèi)、超標(biāo)準(zhǔn)接待。

2實(shí)行定點(diǎn)接待。

3不得用公款大吃大喝。一般不安排宴請(qǐng),確需宴請(qǐng)的每批客人限定一次,并嚴(yán)格控制陪餐人數(shù)。

4餐飲以當(dāng)?shù)丶页2藶橹鳌2簧线M(jìn)口酒,不上外省名酒,不上名香煙。

5盡量壓縮用餐時(shí)間。宴請(qǐng)時(shí)間控制在50分鐘以內(nèi)。

6不得到營業(yè)性娛樂、健身場(chǎng)所公款消費(fèi)。

五、工作要求

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立宜春市地方稅務(wù)局節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組。任副組長(zhǎng),市局機(jī)關(guān)各科室、直屬各單位負(fù)責(zé)人為成員,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室于后勤服務(wù)中心,任辦公室主任。領(lǐng)導(dǎo)小組的主要任務(wù)是布置和監(jiān)督全市地稅系統(tǒng)節(jié)能工作,協(xié)調(diào)解決工作中的重大問題。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)節(jié)能日常管理。各縣(市、區(qū))地稅局也要相應(yīng)建立節(jié)能工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)機(jī)制,確保責(zé)任和措施到位。各單位要切實(shí)履行職責(zé),密切配合,盡快制定抓落實(shí)的相關(guān)措施,確保全市地稅系統(tǒng)節(jié)能工作深入開展。

(二)增強(qiáng)節(jié)能意識(shí)。各級(jí)地稅部門要高度重視。廣泛開展宣傳動(dòng)員,進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí),提高節(jié)能意識(shí)和環(huán)保意識(shí),大力開展創(chuàng)建節(jié)約型地稅機(jī)關(guān)活動(dòng),引導(dǎo)地稅干部從現(xiàn)在做起,從身邊點(diǎn)滴事情做起,自覺養(yǎng)成節(jié)約一度電、一杯水、一張紙、一支筆、一滴油的良好習(xí)慣,全面樹立節(jié)約意識(shí),形成“節(jié)約光榮、文明節(jié)儉、浪費(fèi)可恥”風(fēng)尚。廣大地稅干部職工必需進(jìn)一步增強(qiáng)能源節(jié)約意識(shí),樹立過“緊日子”思想,善于精打細(xì)算,勤儉辦一切事情,節(jié)約資金,堅(jiān)決制止奢侈浪費(fèi)。

(三)完善節(jié)能制度。實(shí)行節(jié)能工作問責(zé)制。將節(jié)能指標(biāo)完成情況納入各單位績(jī)效管理考核。

(四)強(qiáng)化監(jiān)督檢查。年內(nèi)組織一到二次節(jié)能工作督查。及時(shí)通報(bào)督查情況,針對(duì)督查中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)提出整改措施,督促相關(guān)單位限期整改落實(shí)。

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