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一、目的意義

旨在選擇一批具有一定知識產權優勢、自主創新能力和市場競爭力較強的企業進行培育，通過普及知識、培養人才、完善制度、制定戰略、營造環境等，提高企業知識產權創造、運用、保護和管理水平，引導企業運用專利制度和知識產權戰略提升市場競爭力，在全市發揮示范和帶動作用。

二、目標任務

（一）建立健全企業知識產權管理機構，設立企業知識產權工作專項資金

申報企業要建立專門管理企業知識產權工作的部門，明確企業主管負責人，配備專職管理人員，負責整個企業知識產權工作；按照研發投入的一定比例設立企業知識產權工作專項資金，專門用于企業內部知識產權創造、運用、保護和管理等各環節的開支費用。

（二）建立和完善企業知識產權（以專利為主）管理規章制度

建立符合企業自身特點的知識產權管理制度，明確知識產權工作機構及其職責，建立健全知識產權獎懲制度，設立企業知識產權專項獎勵，認真落實和兌現職務發明獎酬制度;建立符合實際的企業知識產權工作考核評價機制，把專利申請量和授權量等指標與企業管理和工程技術人員的職稱、職務晉升有機結合起來，形成有效的激勵機制。

（三）自主創新能力顯著增強

企業重視自主創新，將專利的創造、運用、管理和保護納入企業研發、生產、管理、經營全過程，逐步掌握本行業核心技術并擁有自主知識產權，專利數量和質量不斷提高，年專利申請量不少于2件。

（四）推進專利技術實施與產業化

通過持續實施專利技術與開發專利產品，不斷提高企業具有自主知識產權產品比重，企業職務發明的實施率達到80%以上，形成核心技術和具有自主知識產權的主導產品，市場占有率和經濟效益不斷提高。

（五）知識產權保護能力明顯提高

在科研立項、新產品開發、專利申請與訴訟、對外合作和產品營銷等各個環節中，充分利用專利文獻；逐步建立專利保護和監控體系，建立專利預警機制和快速反應機制；制定和實施企業專利發展戰略，積極參與國內外市場競爭。

（六）加大企業的知識產權培訓工作力度

積極開展知識產權宣傳培訓，采取多種形式在企業普及知識產權知識，提高全體員工，特別是決策人員和工程技術人員知識產權意識，管理人員和技術人員的培訓率達到80％以上；通過多種途徑，培養一批熟悉我國知識產權法律法規和國際規則，能獨立處理企業知識產權事務的專業人才。

三、支持方式

知識產權優勢企業采取縣區培育推薦，市級考核認定的方式進行。對通過認定的企業給予下列支持：

（一）給予一定的經費支持；

（二）優先推薦企業的專利技術項目列入國家、省、市各類科技計劃；

（三）優先推薦認定國家高新技術企業；

（四）優先推薦參加省知識產權優勢企業培育工程和國家企事業知識產權試點示范單位;

（五）優先推薦企業的專利技術產業化項目參加各級專利獎和科技進步獎評選；

（六）對企業在專利申請、專利保護、專利制度建設、人才培養、專利戰略的制定和運用、專利信息等方面，提供指導和服務;

（七）優先推薦國家、省知識產權局舉辦的各類學習與培訓活動。

四、申報條件

（一）企業領導重視專利工作，出臺有《知識產權工作管理辦法》，配備有專門的工作機構和專利聯絡員，有一定的經費投入；

（二）企業專利申請與授權量居全市同行業領先或擁有同行業核心專利；擁有自主發明專利1件，或實用新型專利3件以上；當年專利申請量不少于2件；

（三）企業自主專利技術實施率達到80%以上，且專利實施實現年稅收不低于5萬元；

（四）企業利潤增長率連續2年達10%以上；

（五）無知識產權糾紛

五、申報材料

1、《市知識產權優勢企業申報表》

2、《知識產權優勢企業培育工作情況總結》內容主要包括：企業知識產權機構、人員、經費、專利申請、授權及其實施情況，目標任務完成情況、保障落實措施等等。字數在2000字以上。

3、專利申請受理通知書、有效專利授權證書復印件；

4、《企業專利工作管理辦法》；

5、稅務部門出具的專利實施效益稅收證明；

6、上一年度企業財務報表

7、企業法人營業執照等相關證明材料復印件上述材料裝訂成冊，一式一份

六、申報與認定程序

1、采取自下而上的申報方式，屬于縣（區）的企業，由所在縣區知識產權局審核后，報市知識產權局。省屬、市屬企業，直接向市知識產權局申報。培育工程分批進行，全市每年認定8-10家企業，每個縣區可推薦申報1—2家企業。

2.對申報的企業，由市知識產權局初審，提出初審意見，經市知識產權局組織的專家評審組評審后，認定為“市知識產權優勢企業”，頒發證書和牌匾。

3、經認定的企業專利聯絡員要定期報送知識產權工作信息。對已認定為“市知識產權優勢企業”再次考核不合格的將予以摘牌。