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同志們: 全市黨風(fēng)糾風(fēng)座談會暨作風(fēng)辦主任會議經(jīng)過與會同志的共同努力,圓滿完成了會議的主要任務(wù),就要結(jié)束了。會議期間,朱晨同志到會作重要講話,講了“正確認(rèn)清當(dāng)前黨風(fēng)糾風(fēng)和作風(fēng)建設(shè)的形勢、狠抓黨風(fēng)糾風(fēng)和作風(fēng)建設(shè)工作的落實以及加強(qiáng)隊伍建設(shè)”三點意見;王炎同志回顧總結(jié)了去年我市黨風(fēng)糾風(fēng)和作風(fēng)建設(shè)情況,并對2008年的工作進(jìn)行了布署;9縣(市、區(qū))對去年有關(guān)工作特色做法和今年重點或特色工作的打算、意見和建議作了專題發(fā)言和交流,大家還進(jìn)行了認(rèn)真的討論。這次會議時間雖然比較短,但內(nèi)容很豐富,同志們普遍感到會議有特點、有重點、有新意,啟發(fā)收獲很大,進(jìn)一步認(rèn)清了形勢,統(tǒng)一了認(rèn)識,理清了思路,明確了任務(wù),增強(qiáng)了信心,鼓舞了干勁。應(yīng)該說會議開得很成功,達(dá)到了預(yù)期的目的。下面,我就如何抓好會議精神的貫徹落實提兩點要求:
首先,要學(xué)習(xí)領(lǐng)會、傳達(dá)貫徹好會議精神。學(xué)習(xí)好、宣傳好、貫徹好全國、全省黨風(fēng)糾風(fēng)和作風(fēng)建設(shè)會議精神,是當(dāng)前的一項重要任務(wù)。各地、各部門必須進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識、大局意識和責(zé)任意識,認(rèn)真組織好會議精神的傳達(dá)學(xué)習(xí),特別是朱晨同志的重要講話精神,他指出,要正確認(rèn)清形勢,準(zhǔn)確把握黨風(fēng)糾風(fēng)和作風(fēng)建設(shè)的新要求,來研究提出黨風(fēng)糾風(fēng)和作風(fēng)建設(shè)的具體工作思路、工作重點和工作方法,既要研究“國情”、“省情”,也要研究“市情”、“縣情”,立足于“市情”、“縣情”,不斷把黨風(fēng)糾風(fēng)和作風(fēng)建設(shè)引向深入,在關(guān)鍵領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)不斷取得新突破;在狠抓工作落實方面,他要求大家要履行職責(zé)抓落實、要組織協(xié)調(diào)抓落實、要突出重點抓落實、要精于細(xì)節(jié)抓落實、要加大調(diào)研抓落實、要強(qiáng)化監(jiān)督抓落實六大措施,確保黨風(fēng)糾風(fēng)和作風(fēng)建設(shè)取得成效;最后,他闡述了要建一支什么的隊伍來適應(yīng)新形式下黨風(fēng)糾風(fēng)和作風(fēng)建設(shè)工作的需要。在深刻領(lǐng)會朱晨同志重要講話基礎(chǔ)上,要緊密結(jié)合王炎同志的工作報告,認(rèn)真抓好貫徹落實,努力把黨風(fēng)糾風(fēng)和作風(fēng)建設(shè)的各項工作做得更好。
其次,要及早動手部署開展工作。各地、各部門要進(jìn)一步提高認(rèn)識,迅速行動起來,及早動手,抓緊對本地、本部門的黨風(fēng)糾風(fēng)和作風(fēng)建設(shè)的各項工作進(jìn)行研究,制定好工作方案,落實措施,全面部署。要從落實科學(xué)發(fā)展觀的角度出發(fā),不斷增強(qiáng)做好工作的緊迫感和責(zé)任感,切實把工作抓緊、抓細(xì)、抓好,抓出成效。各地、各部門要結(jié)合實際,牽頭部門和責(zé)任單位既要按照職能劃分、各司其職,又要加強(qiáng)協(xié)作、相互支持和配合,對于工作中遇到的重大問題,要共同研究處理。要充分發(fā)揮部門的職能作用,創(chuàng)新思路、創(chuàng)新舉措,突出工作重點,理清工作思路,增強(qiáng)工作的針對性和實效性,綜合運用多種手段抓好落實,更好地開展工作。要恪盡職守,抓好工作任務(wù)分解和責(zé)任落實,分清責(zé)任,層層落實,把每一項任務(wù)指標(biāo)分解落實到單位、個人,以嚴(yán)格的責(zé)任制落實好各項工作任務(wù)。監(jiān)察機(jī)關(guān)要會同有關(guān)部門,對工作不認(rèn)真、不認(rèn)真履行職責(zé)、不按規(guī)定整改和糾正問題的,進(jìn)行嚴(yán)肅處理和責(zé)任追究。
同志們,目標(biāo)已經(jīng)明確,任務(wù)已經(jīng)清楚,讓我們團(tuán)結(jié)務(wù)實、不辱使命,解放思想、開拓創(chuàng)新,與時俱進(jìn)、加快發(fā)展,全面完成2008年我市黨風(fēng)糾風(fēng)和作風(fēng)建設(shè)的各項工作任務(wù),在新形勢下取得新的更大的成績!
一、指導(dǎo)思想
堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以“忠、正、實、廉”為主要內(nèi)容,以保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系為核心,以解決機(jī)關(guān)作風(fēng)存在的突出問題為重點,以提高拒腐防變能力為關(guān)鍵,在政治紀(jì)律上反對自由主義、無政府主義,在工作上力戒、形式主義,在生活中抵制享樂主義、拜金主義,全面加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),為“富民強(qiáng)區(qū)、爭創(chuàng)一流”提供有力保障。
二、主要目標(biāo)
注重統(tǒng)一思想,對作風(fēng)建設(shè)的重要性的認(rèn)識要進(jìn)一步提高,自覺性和主動性要進(jìn)一步增強(qiáng);注重建章立制,形成領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制;注重以制度解決突出問題,對在“忠、正、實、廉”等方面存在的突出問題進(jìn)行有效整治;注重統(tǒng)籌兼顧,以作風(fēng)建設(shè)為抓手,推動各項工作的進(jìn)一步落實;注重領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)帶頭,發(fā)揮示范表率作用,推動作風(fēng)建設(shè)年活動的開展。通過作風(fēng)建設(shè)年活動,促使全局干部職工增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、宗旨觀念、狠抓落實的責(zé)任意識,以優(yōu)良黨風(fēng)促政風(fēng)帶民風(fēng),形成凝聚黨心民心的強(qiáng)大力量。
三、重點內(nèi)容
(一)加強(qiáng)思想教育。全局要認(rèn)真組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,深入開展理想信念教育、黨紀(jì)教育、“三忠誠”(忠誠于黨、忠誠于人民、忠誠于事業(yè))教育、“講黨性、重品行、作表率”教育、廉潔從政教育等,要安排作風(fēng)建設(shè)內(nèi)容的專題組織生活會,局主要領(lǐng)導(dǎo)要圍繞作風(fēng)建設(shè)講一堂課,或作一次專題輔導(dǎo)報告,通過教育,夯實作風(fēng)建設(shè)的思想基礎(chǔ)。
(二)完善各項制度。以制約和監(jiān)督權(quán)力為核心,以提高制度執(zhí)行力為抓手,進(jìn)一步建立健全崗位目標(biāo)管理制度、工作制度、學(xué)習(xí)制度、會議制度、財務(wù)制度、公開制度以及依法行政制度、廉政勤政制度,建立對干部作風(fēng)情況的動態(tài)監(jiān)督、測評反饋和考核評價體系,逐步形成干部作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制。局作風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組將實行明查暗訪制度、定期匯報制度和目標(biāo)管理考核等制度。
(三)改進(jìn)工作作風(fēng)。要深入基層、深入實際,抓好各項重民生、謀民利政策措施的落實。按照市委要求和區(qū)委、區(qū)政府的部署,組織好全局各干部參與全市3月份開展的“破解難題促轉(zhuǎn)變、服務(wù)民生促和諧”作風(fēng)建設(shè)主題活動,機(jī)關(guān)干部下企業(yè)、進(jìn)村組、入社區(qū),解決企業(yè)、項目上存在的突出問題,各股室要以活動為契機(jī),根據(jù)各自的職能和優(yōu)勢,深入開展“為民辦實事”活動,為企業(yè)和基層群眾做好事、解難事。
(四)深化效能建設(shè)。各股室要切實履行“首問首辦”、“一次性告知”、“限時辦結(jié)”等服務(wù)承諾,提升局機(jī)關(guān)依法行政的公信力。要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職能,提高機(jī)關(guān)工作效率和服務(wù)質(zhì)量。要強(qiáng)化責(zé)任,做到各項工作有布置、有落實、有督促、有檢查,注重工作實效,倡導(dǎo)比實干、爭一流的風(fēng)氣。
(五)弘揚“勤廉”之風(fēng)。進(jìn)一步規(guī)范干部從政道德和從政行為,切實解決工作中存在的缺位、錯位、越位等現(xiàn)象,確保職能到位,進(jìn)一步改進(jìn)會風(fēng)和文風(fēng),嚴(yán)格控制會議規(guī)模和數(shù)量,切實精簡各類文件,提倡開短會、講短話、說實話;進(jìn)一步貫徹執(zhí)行公務(wù)接待的有關(guān)規(guī)定,厲行節(jié)約,反對鋪張浪費,切實節(jié)約行政成本;強(qiáng)化對黨員干部的管理和監(jiān)督,深入持久地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。要加強(qiáng)對行政審批、執(zhí)法等重點部門、崗位、人員的監(jiān)督,針對容易發(fā)生腐敗的重點環(huán)節(jié)和部位,完善監(jiān)管制度,確保權(quán)力在陽光下運作。
四、方法步驟
第一階段:組織動員,提高認(rèn)識(2010年3月~4月)。3月中旬,全局召開以“大興‘忠、正、實、廉’之風(fēng)”為主要內(nèi)容的作風(fēng)建設(shè)年活動動員會議,進(jìn)行具體部署。
第二階段:查找問題,邊整邊改(2010年4月~9月)。全局召開專題會議,按“忠、正、實、廉”的要求從思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等各個方面查找問題。通過各種形式和渠道,廣泛征求群眾意見。針對發(fā)現(xiàn)的問題,認(rèn)真進(jìn)行剖析,研究提出整改措施。要圍繞突出問題開展一系列專項治理工作,落實整改責(zé)任,并采取適當(dāng)方式公布,接受社會監(jiān)督。
第三階段:建章立制,總結(jié)提高(2010年10月~12月)。要把繼承黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和與時俱進(jìn)地改進(jìn)作風(fēng)緊密結(jié)合起來,把加強(qiáng)黨的思想、組織、制度建設(shè)和加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)緊密結(jié)合起來,把解決問題與建章立制緊密結(jié)合起來,注重從制度上鞏固整改成果,努力做到用制度管人管事管權(quán),用制度規(guī)范行為,使作風(fēng)建設(shè)逐步形成長效機(jī)制。要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,善于發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和樹立典型,適時召開經(jīng)驗交流會,及時推廣好做法、好經(jīng)驗。局領(lǐng)導(dǎo)干部要以適當(dāng)形式,向全局干部職工作出公開廉政承諾,把作風(fēng)建設(shè)成果轉(zhuǎn)化成領(lǐng)導(dǎo)干部日常的實際行為,接受社會監(jiān)督。
五、幾點要求
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織。各股室對作風(fēng)建設(shè)年活動要高度重視,落實責(zé)任,要加大宣傳力度,積極營造氛圍,加強(qiáng)工作配合,形成齊抓共管格局。
(二)找準(zhǔn)問題,切實整改。要在查找問題和落實整改這兩個環(huán)節(jié)上下功夫,花力氣,通過學(xué)習(xí)討論、主題活動、基層評議等活動,認(rèn)真排查找準(zhǔn)機(jī)關(guān)作風(fēng)中存在的突出問題,有針對性地進(jìn)行整改,確保活動取得實實在在的效果。
(三)加強(qiáng)監(jiān)督,務(wù)求實效。全局要狠抓落實,做到目標(biāo)明、要求高、措施實,把活動納入今年年終目標(biāo)考核。要切實強(qiáng)化抓落實的意識,提高抓落實的水平,注重抓落實的效果。大力開展治懶、治奢、治賭、治散作風(fēng)整頓活動,對不作為、慢作為、亂作為,不落實、慢落實、假落實實行問責(zé)。
根據(jù)西紀(jì)發(fā)[2004]5號《2003年全區(qū)民主評議黨風(fēng)、政(行)風(fēng)工作情況通報》的文件精神,我辦針對測評中比較薄弱的項目,即:機(jī)關(guān)干部作風(fēng)不實,服務(wù)質(zhì)量不高,酒類市場管理秩序相對紊亂等問題進(jìn)行了原因分析,并結(jié)合實際,提出了如下整改措施:
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識
組織全辦黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)***同志“三個代表”重要思想、十六屆三中全會精神和全省、市、區(qū)行風(fēng)建設(shè)精神,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,站在貫徹“三個代表”重要思想的高度,站在維護(hù)政府機(jī)關(guān)形象的高度,站在維護(hù)改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局的高度,來認(rèn)識做好黨風(fēng)、行風(fēng)建設(shè)的重要意義。切實加強(qiáng)對機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo),堅持把行風(fēng)建設(shè)工作做為一項政治任務(wù)擺上重要位置,常抓不懈,狠抓落實。
二、健全制度、強(qiáng)化管理
進(jìn)一步修訂和完善機(jī)關(guān)各項規(guī)章制度,為作風(fēng)建設(shè)提供制度保證,進(jìn)一步做好機(jī)關(guān)工作人員經(jīng)常性的教育和管理,不斷提高機(jī)關(guān)干部的工作自覺性、責(zé)任性和組織紀(jì)律性,盤活機(jī)關(guān)人力資源,注意調(diào)動行辦人員的工作積極性。行辦上下要強(qiáng)化服務(wù)意識,改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,確保在公眾面前樹立良好的服務(wù)形象。
三、依法行政、維護(hù)秩序
工作人員在工作中要做到依法辦事、公正廉明,行為規(guī)范,不亂檢查、亂攤派、亂收費、亂罰款,要營造一個公正文明的法制環(huán)境,提供一個公平誠信的市場環(huán)境,做到內(nèi)外平等、一視同仁。
四、轉(zhuǎn)變作風(fēng),狠抓落實
以群眾滿意不滿意、高興不高興、支持不支持為標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作風(fēng)、工作方法、工作態(tài)度,全方位搭建服務(wù)平臺,推行依法行政、高效行政、服務(wù)行政、透明行政和廉潔行政,通過測評推動各項工作,重點在四個方面抓落實:一是在推進(jìn)當(dāng)前工作上抓落實,二是在提高服務(wù)質(zhì)量上抓落實,三是在解決難點、熱點問題上抓落實,四是在反腐倡廉工作上抓落實。
五、重視廉政、樹立形象
每年簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,嚴(yán)格考核,完善黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員制度,主動接受群眾和基層的監(jiān)督,積極倡導(dǎo)機(jī)關(guān)干部愛崗敬業(yè)奉獻(xiàn)精神,做到勤政廉政、杜絕失職瀆職,嚴(yán)禁利用公務(wù)活動與工作之便,參與中介服務(wù),收受金錢賄賂,謀取個人私利,嚴(yán)禁機(jī)關(guān)工作人員將應(yīng)由個人開支的費用到下屬單位報銷或變相讓服務(wù)對象支出。
六、政務(wù)公開、優(yōu)質(zhì)服務(wù)
一、指導(dǎo)思想以黨的*精神為指導(dǎo),全面落實科學(xué)發(fā)展觀,圍繞縣委、縣政府中心任務(wù)和全縣工作大局,以“深化作風(fēng)建設(shè),優(yōu)化兩創(chuàng)環(huán)境”為主題,以進(jìn)一步提升黨員干部的素質(zhì)和執(zhí)行力、公信度為重點,強(qiáng)化措施,明確職責(zé),狠抓落實,不斷健全完善作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制,為實現(xiàn)“三二一”戰(zhàn)略舉措和我縣經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供強(qiáng)有力的作風(fēng)保證。
二、主要措施和牽頭單位根據(jù)省委辦公廳下發(fā)的《20*年全省作風(fēng)建設(shè)工作要點》,結(jié)合我鄉(xiāng)實際,著重抓好以下五項工作:
(一)加大宣傳力度,創(chuàng)造良好氛圍開展“高舉旗幟,科學(xué)發(fā)展,創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新”宣傳教育活動。結(jié)合黨的*精神主題宣傳教育活動,以黨委理論學(xué)習(xí)中心組為龍頭,通過報告會、讀書會、研討會、座談會等多種形式,深入學(xué)習(xí)黨的三代領(lǐng)導(dǎo)核心和總書記關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要論述,深刻領(lǐng)會黨的*和省第十二次黨代會、市第十次黨代會精神及縣委十一屆五次全會精神。實施理論學(xué)習(xí)“十百千”工程和“干部能力提升”工程,開展以“重品德、講操守、增本領(lǐng)、提效率、轉(zhuǎn)作風(fēng)”為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)討論活動,營造全社會重視理論學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,引導(dǎo)廣大黨員干部進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識,找準(zhǔn)自身定位,明確努力方向,提升自身能力,增強(qiáng)服務(wù)“兩創(chuàng)”、“三次跨越”和“三二一”戰(zhàn)略的自覺性和主動性。
(二)深化主題活動,切實為民辦實事1、開展“服務(wù)創(chuàng)業(yè),再增感情”專項行動。鄉(xiāng)全體干部,要集中一周左右的時間,深入農(nóng)村、企業(yè)等基層蹲點調(diào)研,解剖麻雀,以點帶面,努力推動全鄉(xiāng)形成良好的創(chuàng)業(yè)氛圍。要定期下基層接待群眾來信來訪,進(jìn)一步深化民情懇談、民情溝通、民主聽證等制度落實,深入開展創(chuàng)業(yè)情況排摸,全面了解群眾創(chuàng)業(yè)最大困難是什么,最需要的政策是什么,最期盼干部做什么,切實幫助解決實際問題,增進(jìn)與群眾之間的感情。2、開展“推動創(chuàng)新,再破難題”專項行動。進(jìn)一步梳理一批事關(guān)民生和影響我縣經(jīng)濟(jì)社會可持續(xù)發(fā)展的重點、難點、熱點問題,建立完善和落實領(lǐng)導(dǎo)干部破解難題責(zé)任制,根據(jù)工作職能,由領(lǐng)導(dǎo)干部申報和領(lǐng)辦破難項目,牽頭逐一加以解決。重點要以“重民生,破七難”為載體,針對創(chuàng)業(yè)難、上學(xué)難、看病難、住房難、行路難、飲水難、保障難等問題,深入剖析研究,切實找準(zhǔn)突破口,全力抓好難題破解。3、強(qiáng)化基層基礎(chǔ)建設(shè)。以轉(zhuǎn)變基層干部作風(fēng)為切入點,進(jìn)一步健全村級組織的規(guī)范化建設(shè)。集中開展“清風(fēng)大行動”,召開換屆選舉分析會,實行進(jìn)度通報制度,加強(qiáng)對村級組織換屆工作的指導(dǎo)和監(jiān)督,確保農(nóng)村和諧穩(wěn)定。深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村工作指導(dǎo)專職化制度建設(shè),全面落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村工作指導(dǎo)員制度,進(jìn)一步加強(qiáng)對村級工作的指導(dǎo)和服務(wù),著力提升農(nóng)村工作指導(dǎo)員專職化工作成效,夯實基層基礎(chǔ)。4、開展低收入家庭幫扶行動。要深入基層一線,走村入戶,調(diào)查低收入家庭狀況,建立相關(guān)檔案,研究制訂“一戶一策一干部”結(jié)對幫扶舉措。全面落實“1+10”幫扶政策,完善幫扶制度,加大幫扶力度,為實現(xiàn)共同奔小康的目標(biāo)打下堅實基礎(chǔ)。5、開展疑難問題排查化解活動。領(lǐng)導(dǎo)干部要主動下訪約訪群眾,采取約訪人、現(xiàn)場辦公、集中接訪等形式,高度重視重復(fù)訪、越級訪等疑難,詳細(xì)了解群眾的所思所想和意見建議,全力排查化解各類糾紛和矛盾。
(三)繼續(xù)深化“陽光行動”,著力打造“陽光政府”1、嚴(yán)格依法行政。要按照“法治永嘉”建設(shè)的要求,從科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的高度,提高依法行政水平,服務(wù)全縣發(fā)展大局。堅決杜絕不依法行政、行政不作為、亂作為等行為,認(rèn)真執(zhí)行行政首長問責(zé)制、行政過錯責(zé)任追究制,對違反規(guī)定的行為,要啟動問責(zé)程序。2、全面推進(jìn)政務(wù)公開。要根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》的規(guī)定編制政務(wù)公開指南和目錄,建立健全公開工作機(jī)制,依法保障群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。3、打造節(jié)約型機(jī)關(guān)。嚴(yán)格執(zhí)行中央、國務(wù)院有關(guān)控制樓堂館所建設(shè)和評比達(dá)標(biāo)表彰的各項規(guī)定。以節(jié)儉辦事為出發(fā)點,推進(jìn)機(jī)關(guān)辦公節(jié)能降耗、公務(wù)接待從嚴(yán)控制、檢查指導(dǎo)輕車簡從,推廣機(jī)關(guān)干部下鄉(xiāng)就餐餐費自付制,提倡少開會、開短會,做到少發(fā)文、發(fā)短文,切實降低行政運行成本。
(四)開展考核評議,形成獎優(yōu)罰劣機(jī)制完善縣級工作目標(biāo)責(zé)任制考核。以縣委、縣政府年初確定的中心工作和階段性重點工作為主要內(nèi)容,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門實行工作目標(biāo)責(zé)任制季考核,季考核成績納入年終考核成績。當(dāng)年被取消評等級資格的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門,要對其主要領(lǐng)導(dǎo)要實行誡勉措施。連續(xù)兩年被取消評等級資格的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門,要對其主要領(lǐng)導(dǎo)給予組織或行政處理。
(五)開展督查督辦,狠抓作風(fēng)問題整改落實查處一批違反作風(fēng)建設(shè)規(guī)定的人和事。開展制度執(zhí)行情況大檢查,切實查糾政令不暢、執(zhí)行制度不嚴(yán)等問題,深化制度落實;加大明查暗訪力度,嚴(yán)肅查處勞動紀(jì)律松懈、辦事拖拉扯皮、服務(wù)態(tài)度惡劣和吃拿卡要等現(xiàn)象。對于存在違法違紀(jì)和行政過錯行為的,加大責(zé)任追究力度。
三、工作要求
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。鄉(xiāng)黨委將成立作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)對作風(fēng)建設(shè)日常性工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、任務(wù)部署和監(jiān)督檢查。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在鄉(xiāng)紀(jì)委。
(二)堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則、率先垂范,充分發(fā)揮導(dǎo)向和風(fēng)向標(biāo)作用。要帶頭學(xué)習(xí)貫徹黨的*精神;帶頭執(zhí)行中央的路線和方針政策;帶頭執(zhí)行民主集中制;帶頭樹立公仆意識和責(zé)任意識;帶頭嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定。
一、指導(dǎo)思想
以黨的十七屆四中全會精神為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,圍繞本單位中心工作,以“治理庸碌無為,提高辦事效率;治理作風(fēng)懶散,提升機(jī)關(guān)形象”為主題,深入開展以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn),以提高依法行政水平、提高工作效率、提高服務(wù)質(zhì)量為主要內(nèi)容的機(jī)關(guān)作風(fēng)民主評議活動,切實解決機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題,實現(xiàn)機(jī)關(guān)工作“提速提質(zhì)”,營造“創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)”的良好氛圍,全面推進(jìn)住房分配貨幣化和住房公積金的繳存、貸款、提取工作。
二、工作要求
(一)服務(wù)基層,創(chuàng)新制度。為進(jìn)一步方便職工辦事,以建立AB崗工作制度為抓手,健全規(guī)章制度。進(jìn)一步提升業(yè)務(wù)水平,加強(qiáng)效能建設(shè),提高辦事效率,促使窗口服務(wù)規(guī)范化。
(二)依法行政,整體促進(jìn)。以認(rèn)真貫徹落實工作目標(biāo)考核責(zé)任制為重點,使整體工作再上新臺階。大力宣傳《住房公積金管理條例》和住房分配貨幣化政策,擴(kuò)大社會各界人士對住房公積金管理和住房分配貨幣化工作的支持度。
(三)提升形象,營造氛圍。以“治庸、治懶”為手段,重申嚴(yán)格執(zhí)行“四大禁令”。找準(zhǔn)存在的突出問題,及時狠抓整改,營造良好的機(jī)關(guān)作風(fēng)新形象和社會公信度。突出機(jī)關(guān)作風(fēng)新面貌。
三、實施步驟
第一階段:動員部署階段。分中心黨組進(jìn)行專題研究,召開全體干部職工動員大會,動員部署評議工作。廣泛發(fā)動,營造上下一心,人人參與評議活動的良好氛圍。