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干部大會(huì)發(fā)言

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干部大會(huì)發(fā)言

尊敬的各位老師、同學(xué)們:

大家好!

今天,我們?cè)谶@里隆重召開(kāi)管理學(xué)院全體干部大會(huì),按照院黨委的要求,下面由我代表管理學(xué)院分團(tuán)委對(duì)本學(xué)期4月份的工作做出如下總結(jié)。

在4月份的各項(xiàng)活動(dòng)中,管理學(xué)院分團(tuán)委按照本學(xué)期的工作重點(diǎn)和工作計(jì)劃,有條不紊的開(kāi)展各項(xiàng)工作,其中常規(guī)工作10項(xiàng),重點(diǎn)工作2項(xiàng),合計(jì)12項(xiàng)。

一、常規(guī)工作

1、以團(tuán)日活動(dòng)為載體,繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)青年團(tuán)員的思想政治教育;

2、管理學(xué)院分團(tuán)委順利完成05、06級(jí)共885名學(xué)生大學(xué)生素質(zhì)拓展證書(shū)的填寫工作,并及時(shí)上交校團(tuán)委進(jìn)行注冊(cè);

3、分團(tuán)委實(shí)踐部帶領(lǐng)全院近百名學(xué)生參觀陜西制藥廠,走訪現(xiàn)代企業(yè),樹(shù)管理新風(fēng);

4、分團(tuán)委與西安軟件園合作,組織管理學(xué)院臨潼校區(qū)47個(gè)團(tuán)支部的學(xué)生干部前往西安高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)參觀學(xué)習(xí),并與西安軟件園領(lǐng)導(dǎo)商談報(bào)關(guān)員自助考試等相關(guān)事宜,效果反應(yīng)良好;

5、增設(shè)管理學(xué)院分團(tuán)委直屬部門——學(xué)生科技部,全面負(fù)責(zé)全院的“挑戰(zhàn)杯”課外學(xué)術(shù)科技作品競(jìng)賽和“挑戰(zhàn)杯”大學(xué)生創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)大賽等相關(guān)工作,并迅速完成學(xué)術(shù)科技部的干部招新工作;

6、組織學(xué)院學(xué)生參賽西安科技大學(xué)第六屆“挑戰(zhàn)杯”課外學(xué)生科技作品競(jìng)賽,我院于本次競(jìng)賽中共申報(bào)科技作品11篇;

7、為響應(yīng)學(xué)校校友基金會(huì)的基金募集工作,廣泛宣傳積極動(dòng)員學(xué)院學(xué)生為校友基金會(huì)進(jìn)行大型募捐活動(dòng),管理學(xué)院在此次活動(dòng)中為校友基金會(huì)募捐金額合計(jì)2170.6元;

8、召開(kāi)管理學(xué)院分團(tuán)委(常委)擴(kuò)大會(huì)議,以各系團(tuán)總支及團(tuán)支部為單位,以團(tuán)日活動(dòng)和班級(jí)會(huì)議為載體,通過(guò)集體學(xué)習(xí)與分組討論等多種形式,在結(jié)合管理學(xué)院分團(tuán)委團(tuán)干部實(shí)際工作的基礎(chǔ)上,就深入學(xué)習(xí)貫徹同志在共青團(tuán)中央常委擴(kuò)大會(huì)議上的講話精神,切實(shí)加強(qiáng)新形勢(shì)下團(tuán)干部作風(fēng)建設(shè),分層次、有重點(diǎn)地開(kāi)展了廣泛的討論與學(xué)習(xí);

9、根據(jù)校團(tuán)委7號(hào)文件的指示精神,積極宣傳、廣泛動(dòng)員學(xué)院學(xué)生參與“感動(dòng)校園”人物評(píng)選活動(dòng),目前我院已有2名學(xué)生順利進(jìn)入終評(píng)階段;

10、因工作需要,經(jīng)院分團(tuán)委研究,院黨委批準(zhǔn),迅速完成王法浩等6名主要學(xué)生干部的職務(wù)調(diào)動(dòng)工作。

二、重點(diǎn)工作

1.五四評(píng)優(yōu)

管理學(xué)院分團(tuán)委,按照校團(tuán)委“五四”評(píng)優(yōu)的工作部署,通過(guò)公開(kāi)競(jìng)選和民主投票的方式,順利完成了“五四”評(píng)優(yōu)的收尾工作,其中推薦紅旗團(tuán)支部1個(gè),先進(jìn)部門2個(gè),先進(jìn)團(tuán)支部12個(gè),優(yōu)秀團(tuán)干標(biāo)兵2人,優(yōu)秀團(tuán)員標(biāo)兵3人,優(yōu)秀共青團(tuán)干部41人,優(yōu)秀共青團(tuán)員93人。目前,我院分團(tuán)委被評(píng)為西安科技大學(xué)紅旗團(tuán)委,余鵬同學(xué)被評(píng)為優(yōu)秀團(tuán)干標(biāo)兵,戴馥璟同學(xué)被評(píng)為優(yōu)秀團(tuán)員標(biāo)兵。

2.“我與祖國(guó)共奮進(jìn)”合唱比賽

為了紀(jì)念“五四”運(yùn)動(dòng)88周年,弘揚(yáng)愛(ài)國(guó)主義精神,增強(qiáng)同學(xué)們的集體榮譽(yù)感,團(tuán)結(jié)同學(xué),使廣大學(xué)子奮發(fā)向上,院團(tuán)委學(xué)生會(huì)于4月24日晚在學(xué)生第二俱樂(lè)部聯(lián)合舉辦了第二屆“我與祖國(guó)共奮進(jìn)”合唱比賽,比賽現(xiàn)已圓滿結(jié)束,并達(dá)到了團(tuán)結(jié)團(tuán)學(xué)、增強(qiáng)集體凝聚力的預(yù)期目的。

在即將過(guò)去的4月份,管理學(xué)院分團(tuán)委可以說(shuō)做了大量而繁重的工作,也取得了顯著的成績(jī),但不可否認(rèn),也同樣存在著諸多問(wèn)題,大體總結(jié)如下:

1.信息流通不暢,通知不到位,如大合唱期間開(kāi)會(huì)討論合唱安排事宜,由于通知方面的問(wèn)題,部分事項(xiàng)的負(fù)責(zé)人會(huì)議缺席,妨礙了合唱比賽的有效部署;

2.學(xué)期工作末期將至,部分學(xué)生干部的工作熱情和工作態(tài)度出現(xiàn)出軌現(xiàn)象,如大合唱期間某方面工作的負(fù)責(zé)人,從比賽開(kāi)始到結(jié)束,未能及時(shí)承擔(dān)起相應(yīng)的責(zé)任,造成了會(huì)場(chǎng)工作的緊張;

3.少數(shù)單位出現(xiàn)部門主義傾向,如某些部門以部門工作為由,推脫或逃避學(xué)院下達(dá)的工作要求和工作部署,甚至在出現(xiàn)工作失誤時(shí)百般狡辯,推脫責(zé)任;

4.工作粗糙,不夠細(xì)致,多次強(qiáng)調(diào)但難以落實(shí),如合唱會(huì)場(chǎng)的秩序、評(píng)委的服務(wù)工作等,雖然經(jīng)過(guò)多次細(xì)化,仍就未能做到萬(wàn)無(wú)一失

5.工作效率較低,下達(dá)的工作遲遲不能按時(shí)保質(zhì)保量的完成,如校友基金會(huì)的基金募捐問(wèn)題,自召開(kāi)全體干部大會(huì)下達(dá)通知到最終將基金上交校財(cái)務(wù)處,便用了將近一個(gè)月的時(shí)間,而且在上交時(shí)多數(shù)部門不能做到按要求上交,大大加重了院團(tuán)委的工作;

在最近的一段時(shí)間里,對(duì)于以上問(wèn)題出現(xiàn)的原因,管理學(xué)院分團(tuán)委經(jīng)過(guò)多方面的探討和長(zhǎng)時(shí)間反思,總結(jié)出問(wèn)題的出現(xiàn)原因是多方面的,有各部門內(nèi)部的問(wèn)題,也有分團(tuán)委管理方式方法上的失誤和管理模式上的缺陷,但最根本的問(wèn)題在于組織管理上的失誤和缺乏嚴(yán)格而有效的獎(jiǎng)懲措施,為彌補(bǔ)工作中的失誤,提高廣大團(tuán)學(xué)干部的綜合素質(zhì)和各部門的工作效率,管理學(xué)院分團(tuán)委決定于2007年5月份,重點(diǎn)開(kāi)展以下工作:

一、繼續(xù)加強(qiáng)我院青年團(tuán)員的思想政治教育,尤其是學(xué)生干部的工作道德素養(yǎng),在思想意識(shí)上真正做到在其位、謀其政,對(duì)于工作中出現(xiàn)重大失誤或不負(fù)責(zé)任的現(xiàn)象,組織部嚴(yán)格按照干部考核程序予以考核,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理。

二、切實(shí)加強(qiáng)團(tuán)學(xué)干部隊(duì)伍建設(shè)、團(tuán)的職能化建設(shè)和團(tuán)的基層組織建設(shè),制定基層團(tuán)支部制度例會(huì),定期召開(kāi)團(tuán)支書(shū)例會(huì),同時(shí)以各團(tuán)總支學(xué)生會(huì)、團(tuán)支部學(xué)生班級(jí)的學(xué)生干部為培養(yǎng)對(duì)象,開(kāi)展管理學(xué)院第三屆干部培訓(xùn)班,全面提高廣大團(tuán)學(xué)干部的作風(fēng)建設(shè)和管理方式方法,增強(qiáng)干部的凝聚力和向心力。

三、加強(qiáng)對(duì)各團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的科學(xué)化管理和團(tuán)學(xué)干部的有效性培養(yǎng),強(qiáng)化對(duì)團(tuán)總支學(xué)生會(huì)團(tuán)學(xué)干部的監(jiān)督控制體系,將團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的干部選拔權(quán)收歸分團(tuán)委,在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,確實(shí)做到黨有號(hào)召,團(tuán)有行動(dòng),希望管理學(xué)院廣大團(tuán)學(xué)干部在今后的學(xué)習(xí)工作中,盡職盡責(zé),勤勤懇懇,開(kāi)創(chuàng)管理學(xué)院團(tuán)學(xué)工作的新局面。

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