收費站團支部二00七總結及年全年計劃部署
前言：本站為你精心整理了收費站團支部二00七總結及年全年計劃部署范文，希望能為你的創作提供參考價值，我們的客服老師可以幫助你提供個性化的參考范文，歡迎咨詢。
收費站現有團員18人，占全體職工總數的30%，平均年齡21歲，是一支朝氣蓬勃、奮發向上、充滿活力的隊伍。2007年，團支部在站黨支部的正確領導下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，以征費工作為中心，以樹益常形象為己任，以兩個文明建設協調發展為宗旨，充分結合青年人的特點，以多種形式的文體活動為調節劑，使各項工作呈現出勃勃生機?，F就一年來的具體工作匯報如下：
一、具體工作舉措
（一）完善制度建設規范團支部運轉機制將“”制度化，即：定期召開“支部大會”、“支部委員會”、“民主生活會”，及時總結經驗，制定工作計劃。我站團支部根據工作需要，自己整理搜集了相關材料，編輯成團課教材，采取輪訓的形式，由團干部授課，定期組織團員學習，有計劃、有目的的對團員進行思想及職業道德教育。為了完善內部管理，我們還制定了“三制”、“三簿”和“三冊”。其中“三制”即：《團內民主選舉制度》、《團支部例會制度》、《工作計劃及報告制度》；“三簿”即：《團支部會議記錄》、《團支部收繳記錄》、《支部活動記錄》；“三冊”即：《團員花名冊》、《團干部花名冊》、《入團積極分子花名冊》。2007年，我站在員工中進行民意測驗，將職工比較滿意的幾位同志列為支部成員候選人，然后在支部大會上采用民主投票的方式選出支部書記、組織委員、宣傳委員和文體委員，組成了目前團支部班子成員。由團支部書記負責團支部日常行政工作，策劃各階段具體活動，各支部委員各司其職、分工明確，提高了團支部組織活力和運轉能力。團支部成員間團結一心，對工作認真負責，起到了模范表率作用，提升了團干部的感召力。
（二）注重加強思想道德建設，提高思想道德水平我站職工隊伍中，團員、青年占很大比例，團員、青年的思想狀況如何直接影響我站各項工作的開展，因此，為確保隊伍有較高的政治思想素質，正確引導廣大青年職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，我站每月召開兩次政治學習會，集中學習黨的路線、方針、政策及時事動態，結合本職工作談心得體會。2007年上半年集中學習了鄧小平理論、總書記提出的“八榮八恥”，樹立社會主義榮辱觀、時事動態等.下半年11月中旬在黨委的組織下認真學習了“十七大”會議精神,通過此次學習和討論，提高了廣大青年員工發現問題、分析問題和明辨是非的能力，增強了隊伍的思想素質，充分理解了股份制企業單位的性質，為全面完成我站的各項工作任務提供了思想保證。讓員工們深深的認識到了,不管在什么地方或是從事什么職業都沒有鐵飯碗,只有不斷加強學習,才能在這科學.信息時代立足.
（三）占領青年活動陣地，發揮團支部戰斗堡壘作用
1、開展“兩創”崗位建功活動。“兩創”即：“青年文明號”和“節約型收費站”。年初，我站就在收費站口設立“青年文明號”便民服務臺，為司乘人員提供地圖、藥品、熱水、修車工具等。在收費廣場設置監督臺和公示牌。做到七公開，并向社會承諾——依法收費，無三亂現象；文明服務，無忌語現象；站口整潔，保障暢通。設立“違規違紀舉報電話”和“規范服務監督電話”。廣泛聽取社會各屆的意見和建議。并且開展“爭當崗位能手、號手聯動活動”。杜絕違規違紀的發生，文明用語使用率達100%。通過以上舉措，我們以規范的行為、文明的服務充分展示“青年文明號”的風采，塑造“窗口單位”良好的形象。同時，配合站內開展創建學習型、節約型收費站工作。例如：五月份，團支部率先提出大力倡導“勤儉節約光榮，鋪張浪費可恥”的消費理念。在站長彭明坤同志的帶領下，以團支部牽頭，號召全站干部員工積極參與節約活動，在日常生活、工作中從小事做起，從點點滴滴做起，養成不浪費一張紙、一度電、一滴水的良好習慣，在全站形成提倡節約，反對浪費的良好氛圍。漸漸地，我站員工養成勤儉習慣，節約意識得到強化，節約行為得到提高。
2、成立“互助小組”、“醫藥小組”，提高服務質量醫藥小組由站內行管人員組成，購置常用藥品，解決大家有些頭疼腦熱還要跑遠路去買藥的困難，給職工提供較好的生活保障。實踐中證明這不僅方便了職工，還方便了過路的司乘人員，雖是一些常用的藥品和簡單的外傷處理，卻博得了許多的好評?！盎ブ〗M”由后勤人員組成。購置了熨斗、針線等物品，為全體職工服務，幫助熨整一些衣服及床單被罩等，不僅使崗上人員有良好的工作面貌，而且使內務整理有很大的改觀。
（四）開展文體活動，為職工提供展示聰明才智的舞臺。今年上半年，團支部積極開展各項有益活動。一是開放娛樂室、健身房；二是舉辦豐富多彩的文娛活動，如：象棋、書法、撲克、桌球、乒乓球等比賽。積極響應公司號召，組織乒乓球比賽，并選出三位選手代表站里參加公司決賽。這些活動充分證明我站是個“講團結、講奉獻、講作為”的集體，職工隊伍是個能打硬仗的隊伍。通過這些活動的開展，有效緩解了員工的緊張工作壓力，激發了職工拼搏進取的精神，增強了凝聚力，同時也給職工們提供了展示聰明才智的機會，使職工切實感到收費站不僅是工作場所，也是成長成才的學校。
二、存在的不足
1、工作中支部也有一些實際性的工作漏洞，沒有把工作真正做得十分詳細。
2、部分團員同志履行團的職責不好，沒有按一個合格團員的標準干工作，有浮躁心理。部分職員沒有上進心，只求過得去，不求過得硬。
3、團支部在實際工作中新方法不多，造成工作上的被動。例如文體活動老一套、沒有新內容，挫傷了廣大青年同志的參與積極性。
1、加強組織領導，把團支部成員動員起來，在2008年工作中，組織好團員隊伍的工作，并加強政治和理論學習，使更多的團員向黨組織靠攏。
2、團支部成員，充分發揮好模范帶頭作用，在困難面前，沖在前面、干在前面，為廣大青年團員做出好的榜樣。
3、認真開展好文體活動，組織更多文藝性的文體節目。培養積極向上的生活情趣。
4、充分調動廣大團員同志的積極參與意識，每舉辦一次活動都要調動全站職員的積極性，形成一種氛圍，為創建和諧型收費站樹立文明形象窗口而努力。爭取在收費行業中爭做領頭雁.
5.繼續發揚前任團委班子的優良作風,在周邊資助一些貧困家庭的學生,解決他們想上學而上不起學的實際困難,為構建和諧社會敬上微薄之力,為我們的收費環境搞好周邊關系打好基礎.一份耕耘，一份收獲，××收費站團支部在上級領導的關懷和全體成員的共同努力下，由稚嫩逐步走向成熟，今后，我們將不斷總結經驗、彌補不足，加強與兄弟單位之間的交流，爭取再創佳績。
