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在市局黨委和縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，我局認(rèn)真貫徹市局紀(jì)委和縣紀(jì)委的工作部署，切實(shí)加強(qiáng)工作領(lǐng)導(dǎo)，狠抓各項(xiàng)工作落實(shí)，不斷強(qiáng)化班子的思想、作風(fēng)和廉政建設(shè)，突出發(fā)揮班子的整體效能，全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)保持總體平穩(wěn)良好的態(tài)勢，取得了新成效?，F(xiàn)將工作情況報告如下。

一、注重加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)，工商形象不斷提升

一年來，我局緊緊圍繞作風(fēng)建設(shè)年活動主題，深入開展作風(fēng)建設(shè)，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)。抓住主題活動練作風(fēng)。以“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)企業(yè)”主題活動為抓手，年初，局黨委一班人分批次到聯(lián)系村和企業(yè)開展調(diào)查研究，并指導(dǎo)聯(lián)系所開展調(diào)研工作，為政府決策提供參考。認(rèn)真組織人民滿意機(jī)關(guān)和基層滿意站所（窗口）創(chuàng)建活動。白塔工商所獲市縣兩級滿意站所（窗口）創(chuàng)建示范單位。縣局和下各、白塔工商所榮獲縣文明單位稱號。抓好節(jié)約開支促作風(fēng)。認(rèn)真落實(shí)“兩降低”工作要求，制訂完善財務(wù)工作和各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)使用制度。實(shí)行車輛定點(diǎn)加油、統(tǒng)一管理，推行財務(wù)支出上網(wǎng)公布制度，禁止基層工商所利用崗位目標(biāo)責(zé)任制考核和節(jié)日請客送禮等浪費(fèi)行為。推進(jìn)電子政務(wù)建設(shè)，開通OA系統(tǒng)，實(shí)行連接省市工商局和縣委、縣政府公文及系統(tǒng)內(nèi)部文件材料網(wǎng)上傳輸，取消紙質(zhì)公文。我局無出國（境）人員，各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開支實(shí)行了零增長，沒有購置車輛。抓好懲防轉(zhuǎn)作風(fēng)。一年來，我局組織兩次黨風(fēng)廉政理論和黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)學(xué)習(xí)。第一責(zé)任人集中聽取了班子成員及下屬單位“一把手”履職情況匯報，二次召開會議專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，實(shí)行“一崗雙責(zé)”制，班子成員分工明確。同時，我局對一名干部因酒后駕車，違反有關(guān)規(guī)定進(jìn)行了黨紀(jì)處理，促進(jìn)了全系統(tǒng)黨員干部加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。

二、注重加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境得到優(yōu)化

我局針對金融危機(jī)特別時期，開展了特別服務(wù)，出了《縣工商關(guān)于發(fā)揮工商職能助動地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的若干意見》，從放寬市場準(zhǔn)入限制，拓寬企業(yè)融資渠道，扶持農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，營造和諧發(fā)展環(huán)境4大塊，20個方面推動市場主體健康成長，經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境得到了進(jìn)一步優(yōu)化。開展“兩服務(wù)、兩提高、兩降低”活動服務(wù)企業(yè)發(fā)展。組織了開展“百名干部聯(lián)百家企業(yè)”活動，全系統(tǒng)干部共走訪企業(yè)200多家，開展相關(guān)咨詢活動36場次，免費(fèi)舉辦各類培訓(xùn)班15次，會同有關(guān)部門幫助企業(yè)推進(jìn)項(xiàng)目21個，為企業(yè)提供信息服務(wù)383條次。向縣兩會代表和企業(yè)發(fā)放《特殊時期扶持政策匯編》，創(chuàng)辦了《個私民營經(jīng)濟(jì)》刊物，開辟了商標(biāo)注冊申請綠色通道?！耙徽臼健狈?wù)，推動工商登記制度改革。我局把審批項(xiàng)目全部進(jìn)入窗口辦理，窗口辦事授權(quán)完整，在全市率先實(shí)行企業(yè)注冊登記前置審批告知承諾制、一審一核制、全程代辦制和網(wǎng)上審批制。今年5月份開始，我局建立工商注冊“一站多證”運(yùn)行模式，對二個以上部門審批事項(xiàng)推行聯(lián)辦制度，工商注冊“一站多證”實(shí)行：“一門告知、抄告相關(guān)、同步辦理、限時辦結(jié)”的運(yùn)行模式，推進(jìn)行政審批制度改革。開通了鄉(xiāng)土人才和青年創(chuàng)業(yè)登記綠色通道，服務(wù)企業(yè)群眾，提高辦事效率。行政指導(dǎo)推動監(jiān)管方式改變。今年，我局把開展行政指導(dǎo)，轉(zhuǎn)變監(jiān)管方式，助推地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展作為重要工作來抓。先后制訂了行政指導(dǎo)工作的意見和查處無照經(jīng)營、農(nóng)資消費(fèi)安全、加強(qiáng)企業(yè)商業(yè)秘密保護(hù)行政指導(dǎo)四個規(guī)范性文件，大力開展行政指導(dǎo)工作。全系統(tǒng)干部主動深入到企業(yè)，面對面指導(dǎo)企業(yè)合法經(jīng)營，維護(hù)企業(yè)利益，提升企業(yè)形象。到目前為止，指導(dǎo)20多家企業(yè)建立商業(yè)秘密保護(hù)工作機(jī)制，建立2個打假維權(quán)工作站；指導(dǎo)勸說2000多家個體戶辦理營業(yè)執(zhí)照。企業(yè)輕微違法率明顯下降，促進(jìn)了全縣經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。檢查督導(dǎo)推動效能建設(shè)。建立6個工商行風(fēng)效能監(jiān)察聯(lián)系站，50個聯(lián)系點(diǎn)，重新聘請了11名行風(fēng)監(jiān)督員，召開2次座談會，收集建議意見40多條。開展了罰沒物資管理和作風(fēng)紀(jì)律等4次明查暗訪，督促改正問題。舉辦3次工商開放日活動。改版局政務(wù)網(wǎng)，增加6個方面的局務(wù)公開專欄，全面推進(jìn)政務(wù)公開工作。組織工商所長和關(guān)鍵崗位述職評議工作。

三、加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，廉政教育形式豐富多彩

一年來，我局結(jié)合工作實(shí)際，加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，利用各種形式強(qiáng)化黨風(fēng)廉政教育，取得了較好的成效。我們在機(jī)關(guān)大樓和各基層工商所張貼廉政文化圖片94張，營造教育氛圍。向市局和縣清廉網(wǎng)投稿36篇，24篇。在縣局內(nèi)網(wǎng)上開設(shè)了工商文化專欄，文章20多篇。組織系統(tǒng)人員參觀我縣廉政文化一條街和有關(guān)黨風(fēng)廉政圖片展。開設(shè)了“科長講壇”。黨委書記，紀(jì)委書記帶頭上講課，人教、監(jiān)察、辦公室等內(nèi)部科室的負(fù)責(zé)人充分利用講壇開展黨風(fēng)廉政教育。同時，我局還充分利用談心談話和短信發(fā)送的方式強(qiáng)化黨風(fēng)廉政教育。一年來，黨委書記，紀(jì)委書記與干部談話100多人次，節(jié)假日向全系統(tǒng)統(tǒng)干部職工發(fā)送廉政短信3次。

四、注重積極促進(jìn)廉潔自律，拒腐防變能力繼續(xù)增強(qiáng)

著眼工商干部的廉政風(fēng)險和監(jiān)管風(fēng)險，組織開展崗位廉政風(fēng)險點(diǎn)防范管理工作。通過全方位、多角度地查找廉政風(fēng)險點(diǎn)，確定干部人事環(huán)節(jié)、行政審批環(huán)節(jié)、行政處罰環(huán)節(jié)、行政監(jiān)管環(huán)節(jié)和財物管理環(huán)節(jié)等方面存在的風(fēng)險點(diǎn)，健全工作制度，使預(yù)防腐敗的責(zé)任落實(shí)到每個崗位，全面深化懲防體系建設(shè)。3月份組織召開全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，與下屬各單位負(fù)責(zé)人簽訂反腐敗任務(wù)書。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和下管一級、逐級負(fù)責(zé)的原則，進(jìn)一步明確各層次、各位置的責(zé)任主體，促進(jìn)班子成員對分管范圍的黨風(fēng)（行風(fēng)）廉政建設(shè)履行領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，落實(shí)全員責(zé)任，全面推行“三書兩報告”制度。

五、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，隊(duì)伍素質(zhì)明顯提高

一年來，我局組織黨員干部開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，全系統(tǒng)干部隊(duì)伍作風(fēng)得到了進(jìn)一步改進(jìn)，思想素質(zhì)和理論素養(yǎng)得到明顯提升。1名干部在市縣二級組織的科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實(shí)踐活動演講比賽中獲得一等獎。開設(shè)了“科長講壇”，開通網(wǎng)絡(luò)學(xué)校，并通過集中學(xué)習(xí)，各所培訓(xùn)，封閉式特訓(xùn)，上掛下派等多種形式，大力開展干部能力段提升工作，局所兩級共組織15次業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動，隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)有了質(zhì)的飛躍。在干部調(diào)整、任用中，我局認(rèn)真落實(shí)有關(guān)文件精神和干部選拔任用的規(guī)定，堅持原則，嚴(yán)格按照民主推薦、組織考察、向群眾公示等程序選拔任用干部，堅持正確的用人導(dǎo)向。為大力培養(yǎng)后備人才，今年，我局制定了《中層副職后備干部選拔的使用管理辦法》，建立了中層副職后備干部庫。同時，局黨委及時調(diào)整思路，針對兩費(fèi)取消等實(shí)際今年組織開展了協(xié)會職工的競爭上崗、雙向選擇工作。一年來，我局共有5名干部得到提升，1名干部借用到縣紀(jì)委工作。

在看到成績的同時，我們也清醒的認(rèn)識到工商部門在履行工作職能時，還會受到來自社會各個方面的誘惑和影響，反腐倡廉工作一刻也不能放松。今后，我們將進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育，落實(shí)各項(xiàng)制度和規(guī)定，做到清正廉潔，依法辦事，公正處事，堅定不移地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。