前言:在撰寫戰(zhàn)略設(shè)計(jì)論文的過程中,我們可以學(xué)習(xí)和借鑒他人的優(yōu)秀作品,小編整理了5篇優(yōu)秀范文,希望能夠?yàn)槟膶懽魈峁﹨⒖己徒梃b。
*年工作概述
3月20日、2月24日、3月13日分別參加中國公路學(xué)會(huì)理事長座談會(huì)、民政廳召開的“全區(qū)性社團(tuán)管理工作會(huì)議”和“區(qū)科協(xié)工作會(huì)議”,根據(jù)會(huì)議精神,*公路學(xué)會(huì)在*年工作中,明確定位在加強(qiáng)學(xué)會(huì)自身建設(shè),作好會(huì)員管理系統(tǒng)的架構(gòu)和會(huì)員登記工作,作好學(xué)會(huì)各項(xiàng)管理制度的修改完善工作,作好科研課題的成果鑒定、推廣工作,組織好參加中國公路學(xué)會(huì)“第三屆全國公路科技創(chuàng)新高層論壇”的工作。
4月5日,學(xué)會(huì)根據(jù)穆鐵禮甫理事長批示,組織交通科研院、公路設(shè)計(jì)院、質(zhì)監(jiān)站等單位的10名領(lǐng)導(dǎo)和科技人員,由王水平副廳長帶隊(duì),參加4月23日至25日在北京召開的“第三屆全國公路科技創(chuàng)新高層論壇”。為了宣傳和擴(kuò)大這次論壇的影響,在學(xué)會(huì)刊物和學(xué)會(huì)網(wǎng)頁上廣為報(bào)導(dǎo),網(wǎng)上公布論文集的目錄,以便廣大會(huì)員了解論壇的情況和內(nèi)容。
4月14日,學(xué)會(huì)選送4篇論文到西部地區(qū)*年學(xué)術(shù)年會(huì),經(jīng)會(huì)議承辦單位內(nèi)蒙古自治區(qū)公路學(xué)會(huì)邀請(qǐng)專家、教授組成編審委員會(huì),對(duì)130篇各省(區(qū))、市公路學(xué)會(huì)推薦的論文進(jìn)行認(rèn)真評(píng)選,評(píng)出優(yōu)秀論文71篇,我會(huì)選送的4篇中有2篇被評(píng)為二等獎(jiǎng)《公路線形美與景觀設(shè)計(jì)》、《淺談我區(qū)的公路建設(shè)與環(huán)境保持》。
4月26日,區(qū)科協(xié)學(xué)會(huì)部鄧向新部長親來我會(huì)調(diào)研。我會(huì)常務(wù)副理事長莊才慶、橋梁專業(yè)委員會(huì)高仙桂、規(guī)劃委員會(huì)張永華、學(xué)會(huì)秘書長鄧華鴻參加了調(diào)研座談會(huì),鄧華鴻秘書長詳細(xì)匯報(bào)了學(xué)會(huì)的工作情況和存在的問題,莊才慶理事長從*公路學(xué)會(huì)成立27年來的歷史,學(xué)會(huì)走過的各個(gè)階段,總結(jié)了公路學(xué)會(huì)的全面情況,強(qiáng)調(diào)六屆理事會(huì)在穆鐵禮甫理事長的領(lǐng)導(dǎo)下,學(xué)會(huì)的各項(xiàng)工作有了新的起色,學(xué)會(huì)的基礎(chǔ)工作,學(xué)會(huì)的自身建設(shè)得到很大的加強(qiáng),在科協(xié)的領(lǐng)導(dǎo)下,學(xué)會(huì)能越辦越好。科協(xié)學(xué)會(huì)部領(lǐng)導(dǎo)充分肯定了公路學(xué)會(huì)的工作,特別是*5年中國科協(xié)年會(huì)在*召開。公路學(xué)會(huì)承辦的分會(huì)場(chǎng)辦的很出色,得到好評(píng)。希望公路學(xué)會(huì)不斷努力,把工作做的更好。通過這次調(diào)研,在科協(xié)的指導(dǎo)下,公路學(xué)會(huì)免除了每年應(yīng)繳納的殘保金。
8月7日,經(jīng)自治區(qū)交通廳提名,我區(qū)有蔡毅治、李志農(nóng)兩位專家成為中國公路學(xué)會(huì)第三屆專家委員會(huì)成員。
摘要:
目的探討績效管理對(duì)護(hù)理科研的促進(jìn)作用。方法改進(jìn)護(hù)理科研績效管理機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)全院護(hù)理人員科研培訓(xùn),比較管理措施改進(jìn)前(2013年)后(2016年)護(hù)理科研質(zhì)量變化。結(jié)果經(jīng)過連續(xù)3年持續(xù)改進(jìn),護(hù)理論文由2013年的269篇升至2016年的386篇,專利由14項(xiàng)升至127項(xiàng),新技術(shù)由4項(xiàng)升至88項(xiàng),學(xué)術(shù)交流由3人次升至94人次,學(xué)術(shù)任職由22人次升至77人次;專著及科研成果由2013年的3部及1項(xiàng)升到2015年的4部及2項(xiàng),但2016年無。結(jié)論實(shí)施科研績效管理及持續(xù)改進(jìn)對(duì)護(hù)理科研有較強(qiáng)的提升作用;科研成果及專著是護(hù)理人員科研中的短板,需全體護(hù)理科研人員攻艱克難來彌補(bǔ)。
關(guān)鍵詞:
護(hù)理人員;科學(xué)研究;護(hù)理科研;績效管理;管理機(jī)制
隨著護(hù)理事業(yè)的飛速發(fā)展,護(hù)理學(xué)作為一門學(xué)科已與醫(yī)學(xué)同屬一級(jí)學(xué)科,護(hù)理實(shí)踐和護(hù)理研究的范圍也在不斷擴(kuò)大[1]。精準(zhǔn)醫(yī)學(xué)的發(fā)展,也對(duì)護(hù)理創(chuàng)新提出了更高的要求[2]。但是,由于歷史原因,與醫(yī)學(xué)相比,護(hù)理科研還比較薄弱,這主要體現(xiàn)在護(hù)理科研起步晚、水平低、發(fā)展慢,護(hù)理人員科研意識(shí)不強(qiáng)、科研能力不夠[3-4]。護(hù)理科研和臨床護(hù)理相長,護(hù)理事業(yè)要保持快速發(fā)展,必須要以臨床護(hù)理為基礎(chǔ),以護(hù)理科研作支撐,采取多維的研究策略[5],并在臨床實(shí)踐和科學(xué)研究中不斷完善和發(fā)展相關(guān)護(hù)理理論。為提高醫(yī)院護(hù)理科研水平,我院從2014年開始實(shí)行護(hù)理科研績效管理,取得一定的效果,報(bào)告如下。
1對(duì)象與方法
【摘要】從研究主題、理論基礎(chǔ)與研究方法三個(gè)主要方面探討了管理會(huì)計(jì)研究面臨的關(guān)鍵性問題。進(jìn)而采用文獻(xiàn)回顧對(duì)《會(huì)計(jì)研究》和JMAR在19962006共11年發(fā)表的管理會(huì)計(jì)論文進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)分析,進(jìn)一步驗(yàn)證了前述分析。最后,為中國管理會(huì)計(jì)研究如何走向世界提供了建設(shè)性意見。
【關(guān)鍵詞】管理會(huì)計(jì);研究主題;理論基礎(chǔ)
一、引言
管理會(huì)計(jì)誕生于19世紀(jì)西方紡織、鋼鐵等重型制造企業(yè)中。二戰(zhàn)后,管理會(huì)計(jì)正式成為哈佛商學(xué)院的一門專業(yè)學(xué)科,并得到學(xué)術(shù)界的公認(rèn)。幾十年來,西方管理會(huì)計(jì)研究伴隨著眾多企業(yè)的生存與競(jìng)爭不斷地突破自我和創(chuàng)新,研究內(nèi)容不斷增加,研究方法日趨多樣,理論基礎(chǔ)也不斷擴(kuò)展。可以說,這門學(xué)科的研究目前在西方已經(jīng)比較成熟。
我國的管理會(huì)計(jì)研究是20世紀(jì)80年代初在引進(jìn)西方管理會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)上發(fā)展起來的。可以說,早期的中國管理會(huì)計(jì)研究還沒有自己的體系和重點(diǎn)。但是,隨著中國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,管理會(huì)計(jì)研究逐漸與實(shí)務(wù)相結(jié)合,并經(jīng)過20多年的研究和摸索,取得了許多豐富的成果。時(shí)至今日,與國外相比我國管理會(huì)計(jì)研究還存在哪些差距?如何能夠使中國的管理會(huì)計(jì)研究走向世界?我們以相關(guān)文獻(xiàn)為依據(jù),從研究主題、研究背景、研究方法和研究內(nèi)容等方面來分析管理會(huì)計(jì)研究所必須面對(duì)的關(guān)鍵性問題,為中國管理會(huì)計(jì)研究走向世界提供建議。
二、管理會(huì)計(jì)研究面臨的關(guān)鍵性問題
*6年*機(jī)械工程學(xué)會(huì)團(tuán)結(jié)和動(dòng)員廣大科技工作者,高舉鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想偉大旗幟,牢固樹立和全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,努力實(shí)施科教興國戰(zhàn)略、人才強(qiáng)國戰(zhàn)略和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,為實(shí)現(xiàn)“十一五”規(guī)劃,建設(shè)新型國家而奮斗。
學(xué)會(huì)*6年全年工作總結(jié)如下:
一、為體現(xiàn)民主辦會(huì),集思廣義,學(xué)會(huì)如期召開理事會(huì)和常務(wù)理事會(huì),討論研究學(xué)會(huì)工作,發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)的作用。
1、*6年1月15日理事會(huì)根據(jù)學(xué)會(huì)章程規(guī)定,經(jīng)學(xué)會(huì)秘書處提議,理事長批準(zhǔn),為充分反映各位理事的意見和建議,以信函的方式召開了五屆四次理事會(huì)。會(huì)議進(jìn)行了三項(xiàng)表決;五屆三次理事會(huì)以來的工作報(bào)告;召開*機(jī)械工程學(xué)會(huì)第六次會(huì)員代表大會(huì)的建議;對(duì)五屆理事會(huì)《學(xué)會(huì)章程》的修改建議。
2、學(xué)會(huì)根據(jù)理化專業(yè)委員會(huì)的實(shí)際情況,3月份組織籌備了理化專業(yè)委員會(huì)換屆選舉工作。依據(jù)民主辦會(huì)原則,學(xué)會(huì)已在團(tuán)體會(huì)員單位,機(jī)電行業(yè)機(jī)關(guān)單位和知名人士中,開展了廣泛征求候選人的提名工作,使專業(yè)委員會(huì)工作更加完善。
3、繼續(xù)開展學(xué)會(huì)新會(huì)員申請(qǐng)、登記、辦證工作。上半年申請(qǐng)辦證新會(huì)員95名,會(huì)員總數(shù)由上年的849名增加到945名。我會(huì)將把此項(xiàng)工作長期開展下去,并建立規(guī)范、不斷完善會(huì)員制定。這一工作得到了中國機(jī)械工程學(xué)會(huì)和學(xué)會(huì)各專業(yè)委員會(huì)以及廣大會(huì)員的大力支持。
一、管理會(huì)計(jì)研究面臨的關(guān)鍵性問題
(一)管理會(huì)計(jì)的研究方法
巴甫洛夫曾經(jīng)說過,“初期研究的障礙,乃在于缺乏研究法。”“因此,我們頭等重要的大事乃是制定研究方法”。管理會(huì)計(jì)研究方法的運(yùn)用要與研究問題的本身以及當(dāng)時(shí)的外在環(huán)境相適應(yīng),正確地運(yùn)用管理會(huì)計(jì)研究方法是提高會(huì)計(jì)理論研究水平的保證(吳水澎)。西方管理會(huì)計(jì)研究的主流方法是經(jīng)驗(yàn)研究(潘飛等,2007),這與最初管理會(huì)計(jì)的功能密切相關(guān),即幫助制造性企業(yè)核算成本與管理成本,正是管理會(huì)計(jì)研究的務(wù)實(shí)性才使得基于企業(yè)的案例/實(shí)地研究一直以來成為西方管理會(huì)計(jì)研究的主要方法。相對(duì)于西方管理會(huì)計(jì)的起源,我國管理會(huì)計(jì)的系統(tǒng)研究,實(shí)際上是從80年代引入西方研究的成果開始的,所以起初的研究主要是翻譯和介紹類的規(guī)范性研究,還沒有深入到企業(yè)實(shí)地進(jìn)行研究,而那時(shí)西方的經(jīng)驗(yàn)研究已經(jīng)開始盛行問卷調(diào)查和實(shí)驗(yàn)研究的方法,尤其是近幾年,問卷調(diào)查和實(shí)驗(yàn)研究幾乎成為了西方管理會(huì)計(jì)研究的主要方法(潘飛等,2007)。再看我國的管理會(huì)計(jì)研究,目前經(jīng)驗(yàn)研究還不占主流,即使是經(jīng)驗(yàn)研究,大多也屬于實(shí)地/案例研究,問卷調(diào)查的比重相當(dāng)少。即使是案例研究,研究水平也與國外存在著較大的差距,國外成熟的案例研究都有自己的理論框架或者理論模型,而國內(nèi)多數(shù)案例研究還局限于講述一個(gè)“故事”,這與國外的研究水平還存在較大的差距。而且盡管案例研究具有許多優(yōu)點(diǎn),比如檢驗(yàn)實(shí)踐中的理論應(yīng)用,為理論假設(shè)的提出提供初步的經(jīng)驗(yàn)證據(jù)以及在管理會(huì)計(jì)教學(xué)中的重要作用等等,但是案例研究的桎梏在于其不具有普遍性,如果是真理,那么在所有的企業(yè)中都應(yīng)該適用,即使是指在某一類企業(yè)中適用,也不能只通過一家企業(yè)來證明理論的正確性。因此,如果要在更加廣闊的環(huán)境中檢驗(yàn)理論,就應(yīng)該采用大樣本的研究,而對(duì)于管理會(huì)計(jì)研究所需的內(nèi)部數(shù)據(jù),問卷調(diào)查便有著不可替代的優(yōu)勢(shì)。
問卷調(diào)查有兩個(gè)很重要的技術(shù):抽樣技術(shù)和問卷設(shè)計(jì)技術(shù)。這兩個(gè)方面做到科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)對(duì)調(diào)查的效度和信度都十分重要(胡玉明,2005)。國內(nèi)現(xiàn)有的問卷調(diào)查與國外成熟的問卷調(diào)查還存在極大的差距,成功的問卷設(shè)計(jì)一定是基于理論基礎(chǔ),再結(jié)合前人的研究設(shè)計(jì)進(jìn)行調(diào)整和完善而成的。例如,對(duì)于環(huán)境不確定性的計(jì)量一般從原材料的供應(yīng)、競(jìng)爭者的動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)需求、制造技術(shù)、政府監(jiān)督和干預(yù)以及原材料的價(jià)格共六個(gè)方面進(jìn)行評(píng)分(GulandChia,1994),再通過信度和效度的檢驗(yàn)來證明其計(jì)量的合理性。但是從我國現(xiàn)有的問卷調(diào)查中發(fā)現(xiàn),大多數(shù)研究并不是驗(yàn)證某種理論,而只是說明一種現(xiàn)象,或者某種管理會(huì)計(jì)實(shí)踐的程度和狀況,往往是需要了解什么問題就直接設(shè)計(jì)什么問題,而對(duì)于研究問題的計(jì)量還缺乏足夠的理論依據(jù)和科學(xué)性(2005《會(huì)計(jì)研究》:《企業(yè)成本戰(zhàn)略管理與持續(xù)發(fā)展相關(guān)性實(shí)證研究》采用統(tǒng)計(jì)檢驗(yàn)方法使用得到的數(shù)據(jù)。但在國內(nèi)樣本中,這樣的問卷調(diào)查并不占主流)。所以,即便都是問卷調(diào)查,問題設(shè)計(jì)的水平和研究的深度也是不可同日而語的。
另一個(gè)研究的差距就是實(shí)驗(yàn)研究,起源于西方的實(shí)驗(yàn)方法最早廣泛應(yīng)用于物理、化學(xué)、生物等自然科學(xué)研究之中。大約20世紀(jì)中期,經(jīng)濟(jì)學(xué)家開始把實(shí)驗(yàn)研究方法引入經(jīng)濟(jì)研究,建立了實(shí)驗(yàn)經(jīng)濟(jì)學(xué)。實(shí)驗(yàn)研究方法就是由研究者根據(jù)研究問題的本質(zhì)內(nèi)容設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn),控制某些環(huán)境因素的變化,使得實(shí)驗(yàn)環(huán)境比現(xiàn)實(shí)相對(duì)簡單,通過對(duì)可重復(fù)的實(shí)驗(yàn)現(xiàn)象進(jìn)行觀察,從中發(fā)現(xiàn)規(guī)律的研究方法。在管理會(huì)計(jì)研究中,實(shí)驗(yàn)法常常用于預(yù)算、激勵(lì)機(jī)制和轉(zhuǎn)移定價(jià)等問題。總的說來,實(shí)驗(yàn)研究相比經(jīng)驗(yàn)研究有更多的困難,它除了需要經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、金融學(xué)等專業(yè)知識(shí)外,還需要心理學(xué)的理論指導(dǎo)。同時(shí),它要求大量的實(shí)驗(yàn)參與者,以及實(shí)驗(yàn)經(jīng)費(fèi)和計(jì)算機(jī)聯(lián)網(wǎng)的實(shí)驗(yàn)室環(huán)境。這種研究方法可以得到許多在現(xiàn)實(shí)環(huán)境中無法得到的數(shù)據(jù),從而在理論的檢驗(yàn)上就有了更加廣闊的范圍和比較獨(dú)特的視角,能夠捕捉到更為主觀的影響因素,因此,在理論基礎(chǔ)上與心理學(xué)和行為學(xué)的結(jié)合更加地緊密。
(二)管理會(huì)計(jì)的研究背景與研究主題